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神童上岸的反常公职招录必须查问明白

时间:2024-08-19人气:作者: 小编

神童上岸的反常公职招录必须查问明白

日前,河南省监狱系统2024年公务员招考因公示拟录取两名20岁以下的考生而引起网络热议。8月16日,河南省监狱管理局再发情况通报,称在对18岁韩某某的审核过程中,局方“发现其出生年月存疑”,并于13日作出其不符合录用资格条件、不予录用的决定。


一场堪称时空错乱的信息互动,实在令人费解。围绕河南省监狱管理系统的此番招录争议,涉事单位几天内两次回应外界疑问,却在第二次“改口”时直接无视其前次说法。8月15日,河南省监狱管理局工作人员曾回复红星新闻称,相关两位考生“已经大学毕业,18、19岁也已经符合我国《劳动法》和公务员录用法规”。

一切曾被坚称合法合规的招录,现在看来在那次声称“合法合规”之前两天就在系统内部核查中发现了问题,并做出了不予录用的决定。到底是哪里出了问题?这期间又到底发生了什么?

十八九岁就大学毕业、取得合法的本科毕业及学位证书,两位已经被网友戏称为“神童”的考生,之所以引发海量围观,其一是由于其有些着急“上岸”的年龄,按照正常的国内学生培养节奏,小学、初中、高中、大学一路下来,怎么也得二十二三岁;其二则是让人浮想联翩的涉事单位回应,那个让网友莫名惊诧的年龄奇迹,却在涉事单位第一次回应时被视为正常,对个中疑点视而不见。

即使在最新的一版回应里,18岁的考生被调查发现“出生年月存疑”而不予录取时,另一位19岁争议考生依然被坚持认为“未发现有影响录用的情形”。但事实上,相较于18岁考生的公立毕业院校,19岁就大学毕业的这位考生的院校背景,还是一所民办高校。究竟是什么样的“神童”,小小年纪就被遴选到一所民办高校去攻读法律?是因为涉事学校更好拿证,还是另有隐情?网友围观不散,涉事单位却坚持认为很正常,那么这其中的一些疑点确实需要作进一步调查。

现在看来,一场由公务员招录引发的巨大社会争议,不光是招录单位需要再调查、再回应,涉事考生身后高校同样有责任、有义务向社会公布相关人员的入学情况、在校就读证据以及低龄拿证的本领所在,因为这不仅关系到招录单位的诚信,关系到财政供养人员“上岸”的公平公正,也关系到两所高校的教育质量。特别是现在已经被实锤存在问题的18岁“神童”所毕业院校郑州大学,作为在各类国内高校排名都相当不俗的“双一流”“211”高校,在做好个人隐私保护前提下主动披露相关信息,也是其重挽高校声誉的必经之路。

即便是有个人信息保护的考虑,也需要在公共利益面前有所平衡,更多的职权部门、监督机构要有能力在社会热点中发现案情线索并及时介入调查,十八九岁的“神童”上岸争议背后,有没有一些几十岁的成年亲属深陷其中而不能自拔,需要查个清楚问个明白。

也就在日前,河南汝州市疾控中心因2022年公开招聘过程中“存在招聘方案未经上级主管部门批准、违规设置限制性指定性报考资格条件等问题”,而导致41人“上岸”遭清退,招聘方案被认定无效,结果予以作废,相关责任人受严肃的党纪政务处分和组织处理。

公职机关招录、招聘总是备受关注,这里面有社会层面对所谓“上岸”机会的看重,但同时更是因为相关招录、招聘涉及到财政供养支持的人员、岗位,涉及到公共财政资金的使用,更涉及到最起码的公平公正。

事出反常必有妖,好在程序性的公示借由互联网技术的加持,使得公众监督得以更高效地表达疑问、提出问题,这也是互联网在帮助社会自净、推动信息透明。在信息公开的过程中发现问题、解决问题,本来就是健康的社会监督体系该有的状态。而作为被监督一方,回应要及时、调查要彻底、信息要透明,是现代社会运行体系对于公共权力的最基本要求。

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